Personalmanager (m/w) in Köln

ab sofort.

Senzera ist ein mittelständisches Unternehmen im Filialbetrieb mit über 50 inhabergeführten Kosmetikstudios in Deutschland und Österreich. Das Unternehmen wurde 2005 gegründet und ist seit vielen Jahren Marktführer im deutschsprachigen Raum im Bereich professionelle Haarentfernung. Wir sind ein junges, gesundes und wachsendes Unternehmen mit Hauptsitz in der Kölner Innenstadt.
Im Büro arbeiten wir stetig daran, das Erlebnis bei Senzera entsprechend unseres Claims “aussen schön – innen glücklich” weiter zu entwickeln und hinter den Kulissen für das “innen glücklich” unserer Kolleginnen zu sorgen.
Hierfür suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt weitere Unterstützung im Bereich Recruiting & Personalmanagement

Worauf Du Dich freuen kannst:

  • Ein buntes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum.
  • Ein sehr fröhliches, offenes und kollegiales Team und eine top Arbeitsatmosphäre.
  • Offene Ohren. Du kannst und sollst Dich einbringen, Deine Gedanken und Ideen werden gerne gehört!
  • Eine steile Lernkurve. Du kannst Dich persönlich und fachlich weiterentwickeln und viel lernen über das Arbeiten in einem mittelständischen Unternehmen im Filialbetrieb.
  • Vertrauen. Du übernimmst Verantwortung für Deinen Bereich und kannst Dich dort frei entfalten. Bei Bedarf bekommst Du jederzeit Unterstützung, wo immer Du sie benötigst.
  • Persönliches Wachstum. Du kannst Dich gemeinsam mit Kollegen in einem sozialen Projekt engagieren und/oder abseits des Arbeitsalltags begleitete Tage der Ruhe durchführen.
  • Ein super gelegenes Büro in der Mitte von Köln.

Bei diesen Aufgaben packst Du an:

  • Du organisierst und begleitest den gesamten Recruitingprozess für alle 54 Standorte von der Stellenfreigabe über die Anzeigenschaltung bis zum Einstellungswunsch. Hierbei stimmst Du Dich eng mit dem Vertrieb ab.
  • Zur Gewinnung neuer Mitarbeiter baust Du deutschlandweit langfristige Kooperationen mit Kosmetikschulen auf, um Senzera dort als potenziellen Arbeitgeber zu promoten.
  • Du kümmerst Dich um unser Ausbildungsprogramm und bist erster Ansprechpartner für Azubis und Ausbilder.
  • Du sorgst für die größtmögliche Sichtbarkeit unserer Ausschreibungen und steigerst sie stetig (Pflege der Online Plattformen, Pflege der Website, Prüfung der Präsenz bei Google & Social Media, SEO Optimierung etc.).
  • Du vermittelst über alle relevanten Kanäle unsere Attraktivität als Arbeitgeber und entwickelst Maßnahmen zu ihrer Steigerung.
  • Du koordinierst alle eingehenden Bewerbungen mithilfe unseres Bewerbermanagement-Systems.
  • Du begleitest den Onboarding- und Einarbeitungsprozess für neue Kollegen und hältst diesen nach.

Deshalb bist Du bei uns richtig:

  • Du hast Freude am Umgang mit Menschen und bist kommunikativ, offen, teamfähig und empathisch.
  • Du hast mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, entweder im Kosmetikbereich oder im Bereich Recruiting/Personalmanagement.
  • Du bist reisefreudig und gerne unterwegs für die Präsentation an Kosmetikschulen in ganz Deutschland und Wien.
  • Du hast entweder eine kosmetische Ausbildung oder ein echtes Faible für Kosmetik und Beauty.
  • Du bist kreativ, arbeitest lösungsorientiert und bringst Deine Ideen voran.
  • Du bist verantwortungsbewusst und zuverlässig.
  • Du hast ein ausgeglichenes und ausgleichendes Wesen.
  • Du bist selbstbewusst und kannst Dich durchsetzen.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung (Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse) an mah@senzera.com. Bei Fragen melde Dich gerne bei Marie Hilden unter 0221/2993073-18.